	정우택 국회의원 보도자료 (2018년 10월 22일)	제20대 국회의원 청주 상당구
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코트라 다문화인력 사업 부실로 국가이미지 떨어트려

다문화 무역인 육성사업, 취업상태 고작 6명(0.88%) 중 5명 비정규직

전체 취업 경력자 중 비정규직 62.6%, 이마저도 대부분 퇴사

비정규직 콜센터 전화상담사도 있어

정우택 의원, “외국인 차별 등 심각한 사회문제인만큼 구체적 대책 세워야”

코트라가 사회공헌사업(CSR)의 일환으로 다문화 인재를 무역 일꾼으로 키우기 위한 ‘다문화 무역인 육성 사업’이 오히려 이주민, 유학생, 노동자 등을 비정규직의 굴레로 빠트리고 있는 것으로 나타났다.

자유한국당 정우택 의원이 코트라에서 제출받은 국정감사 자료를 분석한 결과 코트라는 사업을 시행한 2013년부터 올해까지 프로그램 교육 등에만 3억원 이상의 예산을 사용, 다문화 인력 680명의 교육 수료생 중 현재 취업 상태인 수료생은 고작 6명(0.88%)이며, 이 중 5명이 계약직 인 것으로 드러났다.

또한 사업 시행 이후 지금까지 취업 수료생을 분석한 결과 680명 중 163명(23.9%)으로 매우 저조했으며 정규직은 6.6%에 불과했다. 취업자 중 비정규직 비율은 62.6%로 과반수를 훌쩍 넘어섰다. 취업자 중 취지와 달리 비정규직 콜센터 전화상담사 직원도 있던 것으로 드러났다. 현재 이마저도 대부분 퇴직상태로 5명의 계약직과 1명의 정규직만남은 상태다.

더욱 심각한 것은 대부분 대학교 졸업 이상의 학력자에 대학원 졸업자도 다수 있었다. 비정규직 취업자 6년차에 월급 약60만원(연봉 740만원)을 받는 이주민도 있는 것으로 나타났다. CSR 사업 일환으로 사회 기여를 통한 공사 이미지 상승을 꾀한다며 다문화 인력들에 대한 사후관리가 전혀 되지 않은 것으로 밖에 해석 할 수 없다. 또한 홈페이지, SNS 등으로 형식적인 관리만 있을 뿐 맨투맨 맞춤형 케어는 없는 것으로 나타났다.

이에 정우택 의원은 “본 사업이 사회공헌 사업인 만큼 공익과 국익을 위해 행해져야 하는데, 오히려 국가이미지가 악화되는 꼴로 전락하고 이어 안타깝다”며 “외국인 차별, 적응, 취업난 등이 심각한 사회 문제인 만큼 준정부기관인 코트라는 책임감을 가지고 대한민국이 오히려 악덕 국가 이미지가 되지 않도록 구체적 대안을 세워 사업을 진행해야 할 것이다”며 강조했다. <끝>